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Ich suche Mitarbeiter*innen, die mit ihren Aufgaben wachsen und sich weiterbilden möchten!

Frederick Makarowski, Teamleiter


Werkstudent (w/m/d/x) für ISO 27001, Standort München

Als langjährig erfolgreiches Unternehmen im Bereich IT-Betreuung und Beratung zeichnen uns Erfahrung und Kontinuität aus. Unseren Erfolg verdanken wir dem Know-how, dem Engagement und der hohen Lösungskompetenz unserer Mitarbeiter*innen. Wenn du diesen Erfolg maßgeblich mitgestalten möchtest, bist du die richtige Verstärkung für unser Team.

 

DEINE AUFGABEN

  • Begleitung und Durchführung unserer ISO 27001 Zertifizierung
  • Durchführung interner Audits mit der Fachabteilung
  • Zusammenfassung der Dokumentation und Workflows
  • Terminkoordination
  • Zusammenstellung fehlender Dokumentationen
  • Festlegen einer Dokumentenstruktur für das externe Audit

     

DEINE QUALIFIKATION

  • Du studierst einen MINT Studiengang
  • Du hast ein gutes Verständnis von IT- und Unternehmensprozessen
  • Du bist motiviert, Dir zusätzlich notwendiges Wissen selbstständig anzueignen

DAS ZEICHNET UNS AUS

solutions

  • Wir optimieren im Großraum München die Effizienz und Verfügbarkeit von IT-Infrastrukturen, angefangen mit der Planung über die Weiterentwicklung bis hin zum laufenden Betrieb.
  • Die Weiterbildung unserer Mitarbeiter*innen ist uns sehr wichtig. Wir schauen gemeinsam, welche Entwicklungsperspektiven bei uns möglich sind.

& more

  • Die Einführung durch den Vorgesetzten persönlich ermöglicht deinen optimalen Start bei uns.
  • Work-Life Balance bedeutet für uns: Du hast eine Vertrauensarbeitszeit mit flexiblen Arbeitszeiten, freie Tage durch Gleitzeitausgleich und sofern die Arbeiten es zu lassen, die Option für mobiles Arbeiten.
  • Regelmäßige Teamevents - zu unseren Treffen in- und außerhalb des Büros zählen z.B. Kickerturniere, Skiausfahrten, Bergtouren, Paintball, Biergartenbesuche, Hackathons oder die monatliche Happy Hour mit leckerem Abendessen und Getränken.
  • Als inhabergeführtes Unternehmen sind uns ein familiäres Betriebsklima und eine offene Kommunikation sehr wichtig.
  • Ob Geschäftsführung, Vorgesetzte oder Kolleg*innen: Wir pflegen die Kultur der „offenen Tür“ und des „Du“ untereinander.

Wir freuen uns auf dich!

go.for.it

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